logo
বার্তা পাঠান
5 টি পর্যন্ত ফাইল, প্রতিটি 10 ​​এম আকার সমর্থিত। ঠিক আছে
Wuxi High Mountain Hi-tech Development Co.,Ltd 86-510-85881875 harold@high-mountain.cn
খবর একটি উদ্ধৃতি পেতে
বাড়ি - খবর - Wuxi High Mountain হাই-টেক ডেভেলপমেন্ট কোং লিমিটেড।

Wuxi High Mountain হাই-টেক ডেভেলপমেন্ট কোং লিমিটেড।

September 25, 2025

উক্সি, চীন | সেপ্টেম্বর ২০২৫

উক্সি হাই মাউন্টেন হাই-টেক ডেভেলপমেন্ট কোং লিমিটেড ঘোষণা করতে পেরে আনন্দিত যে,মিস চেন ডান্ডানসফলভাবে তার তিন মাসের প্রবেশনকাল সম্পন্ন করেছেন এবং এখন আনুষ্ঠানিকভাবে বিদেশী বাণিজ্য বিক্রয় দলেরপূর্ণ-সময়ের সদস্য হিসেবে নিশ্চিত হয়েছেন।

.

  • ১৬ই জুন, ২০২৫ তারিখে যোগদানের পর থেকে, চেন অসাধারণ নিষ্ঠা এবং অভিযোজনযোগ্যতা দেখিয়েছেন। তার শিক্ষক এবং সহকর্মীদের সহায়তায়, তিনি দ্রুত কোম্পানির পণ্য, ব্যবসার প্রক্রিয়া এবং গ্রাহক যোগাযোগের পদ্ধতিগুলির সাথে পরিচিত হন। অবিরাম প্রচেষ্টার মাধ্যমে, তিনি:

  • বৈদেশিক বাণিজ্য কার্যক্রমের মৌলিক বিষয়গুলি শিখেছেন, যার মধ্যে রয়েছে পণ্যের জ্ঞান, নথিপত্র প্রক্রিয়া এবং গ্রাহক যোগাযোগ।

  • ৫০০টির বেশি বিপণন ইমেল পাঠিয়েছেন, ১১টি নতুন গ্রাহক প্রোফাইল তৈরি করেছেন, ৪টি সম্ভাব্য ব্যবসার সুযোগ চিহ্নিত করেছেন এবং ৫ জন মূল গ্রাহকের সাথে ঘনিষ্ঠ যোগাযোগ বজায় রেখেছেন।

জিয়াওম্যান এবং গ্লোবালওয়াইজের মতো ব্যবসায়িক প্ল্যাটফর্মগুলির সাথে হাতে-কলমে অভিজ্ঞতা অর্জন করেছেন, সেইসাথে উদ্ধৃতি, মালবাহী অনুসন্ধান এবং ক্লায়েন্ট ইন্টারঅ্যাকশনে দক্ষতা বৃদ্ধি করেছেন।তার অগ্রগতি তার শিখতে আগ্রহএবং তার গম্ভীর, বিস্তারিত-ভিত্তিক কাজের শৈলী

উভয়কেই প্রতিফলিত করে। সহকর্মীরা তাকে প্রশ্ন করতে সক্রিয়, কাজে সতর্ক এবং দায়িত্ব পালনে ধারাবাহিক হিসেবে স্বীকৃতি দেন।

  • ভবিষ্যতের দিকে তাকিয়ে, কোম্পানি চেনকে উৎসাহিত করে:

  • তার পণ্য এবং শিল্প জ্ঞান আরও গভীর করতে,

  • আরও ভালো সময় ব্যবস্থাপনার মাধ্যমে দক্ষতা বাড়াতে,

  • নিজের ধারণা এবং দৃষ্টিভঙ্গি প্রকাশে আরও আত্মবিশ্বাস তৈরি করতে, এবং

নিকট ভবিষ্যতে স্বাধীনভাবে অর্ডার সম্পন্ন করার চেষ্টা করতে।

“চেন তার প্রবেশনকালে স্থিতিশীল অগ্রগতি করেছেন এবং বৈদেশিক বাণিজ্যে শক্তিশালী সম্ভাবনা দেখিয়েছেন,” ব্যবস্থাপনা দল উল্লেখ করেছে। “আমরা বিশ্বাস করি যে তিনি আরও বেশি সক্ষম এবং আত্মবিশ্বাসী পেশাদার হিসেবে গড়ে উঠবেন।”

উক্সি হাই মাউন্টেন হাই-টেক ডেভেলপমেন্ট কোং লিমিটেডে, আমরা কর্মচারী উন্নয়নকে আমাদের সংস্কৃতির একটি অপরিহার্য অংশ হিসেবে দেখি। প্রশিক্ষণ, পরামর্শ এবং সুযোগের মাধ্যমে নতুন নিয়োগপ্রাপ্তদের সহায়তা করার মাধ্যমে, আমরা এমন একটি কর্মক্ষেত্র তৈরি করতে চাই যেখানে মানুষ একসাথে শিখবে, বৃদ্ধি পাবে এবং সফল হবে।